La planeación de vida y trabajo es la actitud, arte y disciplina de conocerse a sí mismo, detectar tanto las fuerzas, como las debilidades propias y del medio, para proyectos, nuestro propio destino, auto dirigiéndolo hacia el pleno funcionamiento de las capacidades motivaciones y objetivos de vida profesional. “Sabemos lo que no queremos hacer, pero […]
Mes: mayo 2019
La Voluntad de Poder
«La voluntad de poder es un potente motivador, nos impulsa a ambicionar a desafiarnos a sentirnos capaces de aceptar el reto o superar dificultades, obstáculos. La voluntad de poder nos impulsa a la lucha, al afán de superación». Alfred Adler. La voluntad puede considerarse desde dos aspectos: Voluntad latente que consiste en el poder escoger […]
Toma de decisiones
Los individuos o gerentes en las organizaciones toman decisiones , una decisión es una opción entre dos o más alternativas, dicha decisión es parte importante del comportamiento de la organización, al igual que cada uno de nosotros lo hacemos, la calidad de sus elecciones finales se ven influidas en gran medida por sus percepciones la […]
La importancia de la resilencia
Aunque parezca una paradoja, bastantes personas tienen la capacidad de salir fortalecidas tras pasar por una experiencia traumática. Hay personas que son capaces de resistir situaciones extremas y salir fortalecidas de ellas (Propias). ¿Es posible ser resiliente, o es algo genético? Son muchas, o bastantes para ser exactos, las personas que tienen, entre sus aptitudes, […]
Tips para conseguir el éxito profesional
Descubre algunos pasos conseguir el éxito profesional: Excelente formación académica y a los conocimientos adquiridos.Excelente experiencia laboral.Capacidad de aprender rápido.Manejo de competencias blandas ( liderazgo, trabajo en equipo, comunicación, capacidad de adaptarse al cambio, manejo de conflictos, ética profesional, creatividad ) Dominio del conocimiento técnico profesional. ( competencias duras )Un grado de maestría en la […]
Empleabilidad un reto en el siglo XXI
La globalización y el desarrollo tecnológico crearon en el entorno de la empresa la demanda de mayor competitividad y un aumento de la productividad, y poder adaptarse al cambio de manera inteligente. También trajo como impacto la transformación laboral, que exige que el empleado se adapte al cambio, alto rendimiento, cumplimiento de objetivos ambiciosos, exigencias […]
Manejo del Cambio
Todo cambio no es una mejora pero toda mejora es un cambio. Que debemos mejorar para ser más eficiente y más productivo que no asegura lograr los objetivos, siendo eficiente. Primero detectar las deficiencias, errores, costos, gastos, todo ello ocasionan pérdida de dinero, de tiempo, y afecta a la empresa en sus resultados. La organización […]
Romper Paradigmas
Los problemas tienen solución y hay otras alternativas. Eliminar el lamento. La acción elimina el miedo, el quietismo, la pasividad. Inspiración con transpiración
La Importancia de la Comunicación
La cualidad principal del ser humano es ser social por naturaleza por lo que estamos obligados a comunicarnos permanente con nuestro prójimo de manera efectiva. La palabra comunicación es de origen latino, viene del verbo latino communicare, que significa compartir , hacer partícipe de algo. Es poner las cosas en común. La comunicación sirve para […]
Tips Entrevistas de Trabajo
Al final de una entrevista laboral, es importante formular lista de preguntas para el entrevistador lo cual demuestra preparacion, profesionalismo y sobretodo interes en el puesto de trabajo. Aqui comparto con ustedes la siguiente lista: Responsabilidades del puesto. Descripción y expectativasRecursos disponibles para poder cumplir con las responsabilidades.Objetivos del puesto, nivel de contribución que se […]